第一卷 职场丽人 第4节 第一章 职场掠影(3)
何总摸了摸自己已经谢顶的光亮脑门，有些无奈地说：";小董呀，我第一个找你谈，就是因为你业绩最好。希望你能给大家起个表率的作用，公司以前那种提成政策，从财务核算的角度来讲已经亏损了，所以一经发现就要马上停止。我也很为难，你也知道，我是拿整个公司平均奖的，这对我也有影响。能争取的话，我肯定替大家争取过了，现在我们都只能服从。";
话已到此，董琦有火也发不出来，憋在那里着实难受。何总又说道：";等等看吧。你先去吧，给我把王亮叫来。";
董琦霍地一下站起来，气呼呼地就出了副总办公室。
大家看她情绪不对，也不敢问，面面相视之间，董琦回到自己座位上，";啪";地把笔记本往桌上一摔，说了句：";王亮，何总办公室。";
挺大的声音还带着火药味，众人都是一惊，王亮也有些摸不着头脑，同样找了个本和笔就进了总裁办公室。
";怎么了？";许卓然走了过来，轻轻地问。
";妈的，";董琦小声骂着，";提成不发了，说是要改政策，让等等看。";
啊，整个销售部都惊了。
销售部整体都是底薪加提成的工资结构，底薪低，主要靠提成，而且接近年底，大家都翘首以盼。现在突然说暂停发提成，还要改革提成办法，大家都慌了。
姜果然还是老的辣，如果老何不是一对一的谈话，而是在每周一次的全体例会上讲这件事，那场面肯定得失控，弄不好还得炸了窝。而这样一对一谈话的好处是，公司的决定他传达到位了，而员工的反弹还可以得到很好的控制，同时也低调、含蓄地表达了他作为销售部门领导的无奈，让大家不能公然地与之对抗，真是厉害。
很快，王亮就回来了。王亮是一脸的无所谓，他管的两湖地区本来这季度业绩就不太好，再者，整个销售部唯一一个家在北京的男孩子，负担没那么重，况且他一贯是老好人，只要不是针对他一个人，他都能坦然处之。
接着是小迪、老赵和其他几个地区经理，依次面圣。每个人的表情都差不多，都有些气愤、又都压抑着，作为销售最怕的就是政策变动，直接影响收入，在这岁末年底真有些添堵。
忽然，董琦一拍桌子：";不行，我得找他去。";
许卓然吓了一跳：";干吗去？";
董琦说了一句：";我底薪跟他们不一样，我得找老何去。";于是急冲冲地又推开副总办公室的门：";何总。";
何总看见是董琦，有点莫名。这丫头怎么又来了，但面上依旧是和颜悦色：";小董呀，什么事？";
董琦也没有坐下，径直站在何总的办公桌前，无比镇定地说：";领导，我和销售部其他地区经理的情况不一样。我比他们的底薪都低，当初是两种政策，高底薪、低提成；低底薪、高提成。我选的是低底薪，现在提成停发了，只有那么点底薪我没法生活，领导给解决一下吧。";
何总一听，这小丫头真够刁的，在这儿等着我呢。稍加权衡后随即说道：";那先这样，这个月开始我先把你的底薪调一下，但提成是公司统一的政策，肯定要再等等。";
";行！";董琦达到了目的，立即出来。
";怎么样？";许卓然马上关切地问道。
";安了，他不可能两头堵。";董琦回到座位上，啃了一口梨，打开了公司网站，随意浏览着。
许卓然心里也有一丝高兴，董琦可真行。一个上午很快过去了，中午照例是在办公楼对面的家常菜，几个人点了四菜一汤，然后AA。原本每天中午时间富余，男同事还会玩会儿";跑得快";或者";扎金花";，今天大家都没心情了，吵吵着提成改革的事儿，心里都不怎么痛快。但议论归议论，谁也不能扭转乾坤。
下午的时候，许卓然的手机响了，是陈庆，他从意大利回来了，闲聊了几句，许卓然就挂了。董琦比较八卦地问：";男朋友？";
";什么呀。";许卓然头也没抬，随便说了句，";男的，老朋友。";